Oggetto: Bonus mamme lavoratrici anno 2026 (Circolare n. 106/2026)
Cara collega, Caro collega,
informiamo che l’INPS ha pubblicato la Circolare n. 106 del 16 ottobre 2026 con le informazioni
operative del nuovo Bonus Mamme lavoratrici per l’anno 2026.
Per avere diritto al bonus occorre essere una madre lavoratrice e rientrare in una di queste due
situazioni familiari:
• 2 figli: il bonus spetta finché il figlio più piccolo non compie 10 anni.
• 3 o più figli: il bonus spetta finché il figlio più piccolo non compie 18 anni.
Il bonus è rivolto alla quasi totalità delle lavoratrici con reddito annuale lordo da lavoro non
superiore a 40 mila euro: dipendenti (sia del settore privato che pubblico), lavoratrici autonome e
libere professioniste.
Rientrano nell’ambito di applicazione anche i rapporti di lavoro intermittenti e quelli di
somministrazione.
Il contratto di lavoro può essere sia a tempo determinato che a tempo indeterminato.
Attenzione però a un’importante eccezione: le madri con 3 o più figli titolari di un contratto a
tempo indeterminato sono escluse da questo bonus economico nei mesi in cui beneficiano già
dell’esonero contributivo totale (fino a 3 mila euro annui) previsto dalla legge.
Restano invece interamente escluse dal bonus le lavoratrici domestiche (colf, badanti, baby-sitter),
le disoccupate e le pensionate.
L’importo del bonus è pari a 60 euro per ogni mese lavorato nel 2026, fino ad un massimo di 720
euro annui.
Questi importi sono interamente esentasse (esenti IRPEF) e non fanno cumulo ai fini del calcolo
del valore ISEE.Il bonus viene erogato direttamente dall’INPS in un’unica soluzione nel mese di dicembre 2026.
Per ottenerlo, le lavoratrici dovranno presentare un’apposita domanda online sul portale
dell’istituto o, come di consueto, avvalersi del supporto dei servizi del nostro patronato ITAL-UIL.
Per maggiori dettagli operativi vi rimandiamo alla lettura della circolare INPS allegata.
La Segreteria Nazionale
